{"id":19492,"date":"2026-06-18T06:32:26","date_gmt":"2026-06-18T05:32:26","guid":{"rendered":"https:\/\/ripplesuicideprevention.com\/sin-categorizar\/cada-paso-cuenta-agilio-se-lanza-al-ultra-por-ripple-suicide-prevention\/"},"modified":"2026-09-09T14:07:51","modified_gmt":"2026-09-09T13:07:51","slug":"cada-paso-cuenta-agilio-se-lanza-al-ultra-por-ripple-suicide-prevention","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ripplesuicideprevention.com\/es\/blog\/articles\/cada-paso-cuenta-agilio-se-lanza-al-ultra-por-ripple-suicide-prevention\/","title":{"rendered":"Cada paso cuenta: Agilio se lanza al Ultra en apoyo de Ripple Suicide Prevention"},"content":{"rendered":"
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Cuando una empresa de software cuyos valores est\u00e1n arraigados en el bienestar descubre una organizaci\u00f3n ben\u00e9fica que convierte la tecnolog\u00eda en una tabla de salvaci\u00f3n, la asociaci\u00f3n cobra todo el sentido. Tres compa\u00f1eros de Agilio comparten por qu\u00e9 una empresa de tecnolog\u00eda sanitaria se est\u00e1 calzando las zapatillas, superando sus l\u00edmites y poniendo su dinero donde est\u00e1 su misi\u00f3n.<\/p>\n

Con alrededor de 300 personas y operaciones en el Reino Unido y los Pa\u00edses Bajos, Agilio Software<\/a> es una empresa construida en torno a un prop\u00f3sito: apoyar a quienes cuidan de la salud de los dem\u00e1s.<\/p>\n

La empresa desarrolla y vende software de cumplimiento normativo, recursos humanos y e-learning para consultas sanitarias en los sectores dental, veterinario, de atenci\u00f3n primaria y farmac\u00e9utico. En palabras de Steve Law, director de tecnolog\u00eda, el prop\u00f3sito es sencillo: \u00abNuestro objetivo es eliminar en la medida de lo posible la carga administrativa de nuestros clientes, para que puedan dedicar su tiempo a cuidar de los pacientes.<\/em>\u00bb<\/p>\n

Esa misi\u00f3n va mucho m\u00e1s all\u00e1 del software. En 2025, 24 compa\u00f1eros recaudaron 15.831 \u00a3 para Ripple Suicide Prevention completando el Peak District Ultra con temperaturas de 30 \u00b0C. En 2026, vuelven con dos retos: el North Yorkshire Ultra en junio y el Thames Path Ultra en septiembre, con un objetivo de 10.000 \u00a3.<\/p>\n

Hablamos con Steve Law, director de tecnolog\u00eda; Nikki Berryman, socia de RR. HH. del grupo; y Angie Lyons, presidenta del Agilio Culture Club<\/strong>, sobre qu\u00e9 les impulsa.<\/p>\n

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Construir una cultura donde las personas son lo primero<\/h3>\n

El compromiso de Agilio con la salud mental no es un documento de pol\u00edticas. Determina c\u00f3mo funciona la organizaci\u00f3n d\u00eda a d\u00eda. Nikki describe una cultura construida sobre la convicci\u00f3n de que el buen trabajo empieza por cuidar de las personas que lo realizan.<\/p>\n

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Nikki Berryman<\/strong>
Socia de RR. HH. del grupo, Agilio Software<\/figcaption><\/figure>\n

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\u200d\u00abEn Agilio, nos gu\u00eda la convicci\u00f3n de que el buen trabajo empieza por cuidar de las personas que lo hacen posible. Buscamos crear una cultura inclusiva y de apoyo en la que los compa\u00f1eros se sientan valorados y puedan mostrarse tal y como son en el trabajo.<\/em><\/p>\n

\"Reconocemos que la experiencia de cada persona es diferente, y que el bienestar no consiste solo en responder cuando alguien est\u00e1 pasando por dificultades, sino en crear una cultura en la que las personas se sientan seguras para hablar y pedir ayuda\" -<\/em> <\/em>Nikki Berryman, socia de RR. HH. del grupo<\/strong>.<\/p>\n

Ese compromiso adopta una forma pr\u00e1ctica y proactiva. Gu\u00edas de bienestar, clubes de bienestar, clubes de caf\u00e9, eventos presenciales y personal formado en primeros auxilios de salud mental forman parte de c\u00f3mo Agilio intenta que el apoyo sea algo que las personas realmente utilicen, y no solo algo que exista en un manual.<\/p>\n

\"Steve
Steve Law<\/strong>
Director de tecnolog\u00eda, Agilio Software<\/figcaption><\/figure>\n

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Para Steve, la conexi\u00f3n entre el negocio principal de Agilio y su inversi\u00f3n en salud mental es directa.<\/p>\n

\u00abApoyar a Ripple Suicide Prevention refuerza ante nuestra propia gente que nos tomamos la salud mental en serio, no solo como empleador, sino como una empresa que quiere aportar algo significativo<\/em>\u00bb - Steve Law, director de tecnolog\u00eda.<\/em><\/strong><\/p>\n

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Elegir un socio que convierte la tecnolog\u00eda en una tabla de salvaci\u00f3n<\/h3>\n

La decisi\u00f3n de asociarse con Ripple Suicide Prevention se bas\u00f3 en algo m\u00e1s profundo que unos valores compartidos sobre el papel. Agilio trabaja en tecnolog\u00eda sanitaria, y la herramienta Ripple act\u00faa mediante la intervenci\u00f3n proactiva. La conexi\u00f3n era dif\u00edcil de ignorar.<\/p>\n

Steve lo expresa con claridad:<\/p>\n

\u00abTodo nuestro negocio existe para apoyar a los profesionales sanitarios y a las organizaciones que cuidan de la salud y el bienestar de las personas. Apoyar a Ripple Suicide Prevention es una extensi\u00f3n natural de esa misi\u00f3n. Es tecnolog\u00eda al servicio de salvar vidas, que es exactamente lo que nuestros clientes intentan hacer cada d\u00eda<\/em>.\u00bb<\/p>\n

Para Nikki, lo que la diferenciaba era el mecanismo espec\u00edfico de la herramienta Ripple.<\/p>\n

\u00abLa herramienta de intervenci\u00f3n digital de Ripple nos reson\u00f3 de verdad porque utiliza la tecnolog\u00eda para la prevenci\u00f3n, interviniendo en un momento cr\u00edtico para ofrecer esperanza y guiar a las personas hacia el apoyo. Eso nos pareci\u00f3 a la vez poderoso y pr\u00e1ctico, y muy alineado con nuestra propia convicci\u00f3n de que la tecnolog\u00eda debe ser una fuerza para el bien<\/em>.\u00bb<\/p>\n

La perspectiva de Angie se volvi\u00f3 personal en el momento en que conoci\u00f3 a Alice Hendy MBE, fundadora de Ripple Suicide Prevention.<\/p>\n

\"Angie
Angie Lyons<\/strong>
Presidenta del Agilio Culture Club<\/figcaption><\/figure>\n

\u200d\u00abMe siento incre\u00edblemente afortunada de no haber vivido nunca la p\u00e9rdida de un ser querido por suicidio. Pero cuando conoc\u00ed a Alice, su historia y la tragedia personal detr\u00e1s de la organizaci\u00f3n me llegaron profundamente.<\/em><\/p>\n

Escuchar c\u00f3mo transform\u00f3 su propia p\u00e9rdida en algo que salva vidas activamente, interceptando b\u00fasquedas da\u00f1inas en l\u00ednea en tiempo real y guiando a las personas hacia la esperanza y el apoyo, cambi\u00f3 mi perspectiva de una manera profunda<\/em>\u00bb - Angie Lyons, presidenta, Agilio Culture Club.
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Steve lleva el mensaje al plano familiar. Como padre de cinco hijos ya adultos, la idea de una herramienta que llega a alguien justo en el momento en que m\u00e1s lo necesita no es algo abstracto:<\/p>\n

\u00abNo creo que uno sepa realmente cu\u00e1ndo las personas est\u00e1n sufriendo, as\u00ed que me gusta la idea de algo que intercepte a alguien en su momento de necesidad.\u00bb<\/em><\/p>\n

Angie hace eco de la magnitud de lo que significa esa intercepci\u00f3n:<\/p>\n

\u00abGran parte de nuestra vida transcurre en l\u00ednea, y saber que una sola herramienta puede intervenir en el momento m\u00e1s vulnerable de una persona y redirigirla hacia la seguridad es incre\u00edblemente poderoso. Tiene el potencial de cambiar no solo la vida de una persona, sino tambi\u00e9n la de quienes la quieren.\u00bb<\/em><\/p>\n

Dar un paso al frente, juntos<\/h3>\n

Los Ultra Challenges no son solo un mecanismo de recaudaci\u00f3n de fondos. Para Agilio, son un reflejo de qui\u00e9nes son como empresa.<\/p>\n

Angie los ve como una expresi\u00f3n de la cultura en acci\u00f3n:<\/p>\n

\u00abLos ultra-retos reflejan una cultura en\u00e9rgica, colaborativa y guiada por un prop\u00f3sito. Muestran un fuerte esp\u00edritu de equipo, la voluntad de salir de la zona de confort y un compromiso compartido de generar un impacto positivo en las comunidades en general.\u00bb<\/em><\/p>\n

Para Steve, todo se reduce a dos cosas:<\/p>\n

\u00abDisfrutamos poni\u00e9ndonos un reto dif\u00edcil y trabajando para conseguirlo, y nos encanta la oportunidad de devolver algo a la comunidad, aunque sea de forma peque\u00f1a.\u00bb<\/em><\/p>\n

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Para Nikki, ver a 24 compa\u00f1eros afrontar el Peak District Ultra el a\u00f1o pasado confirm\u00f3 algo que ya cre\u00eda sobre la gente de Agilio.<\/p>\n

\u00abLo que m\u00e1s destac\u00f3 para m\u00ed fue la sensaci\u00f3n de uni\u00f3n. La gente caminaba, corr\u00eda, se animaba unos a otros y apoyaba a los compa\u00f1eros que ten\u00edan dificultades. Ese es Agilio en su mejor versi\u00f3n. Dio vida a nuestros valores de una forma muy real y demostr\u00f3 lo poderosos que podemos ser cuando nos unimos.\u00bb<\/em><\/p>\n

El impacto de estos retos va m\u00e1s all\u00e1 de la cifra recaudada. Nikki tiene claro que salir juntos, superar la dificultad codo con codo, crea las condiciones para las conversaciones que realmente importan:<\/p>\n

\u00abEstos retos crean conexi\u00f3n, impulsan el bienestar y abren conversaciones sobre la salud mental de una manera muy natural.\u00bb<\/em><\/p>\n

Entrenar, competir y cubrir los kil\u00f3metros<\/h3>\n

En 2026, el equipo tiene dos rutas entre las que elegir. Nikki se ha apuntado a ambas. El North Yorkshire de 50 km atrae por su paisaje; el Thames Path de 28 km, por su energ\u00eda.<\/p>\n

\u00abSe dice que la ruta de North Yorkshire es absolutamente espectacular, y no puedo esperar a pasar un tiempo en la costa y disfrutarlo todo. El Thames Path ser\u00e1 una experiencia completamente diferente. Se siente m\u00e1s como una carrera con ambiente de evento, y tengo muchas ganas de disfrutar del bullicio y del apoyo del p\u00fablico durante el recorrido.\u00bb<\/em><\/p>\n

Varios miembros del equipo directivo y de liderazgo de Agilio se sumar\u00e1n al Thames Path, lo que, seg\u00fan se\u00f1ala Nikki con cierta iron\u00eda, hace que la competici\u00f3n prometa ser re\u00f1ida. En cualquier caso, la prioridad sigue siendo la misma.<\/p>\n

\u00abSe trata de las personas. Estos retos crean espacio para pasar tiempo de calidad con compa\u00f1eros de toda la empresa. Es esa sensaci\u00f3n de conexi\u00f3n y trabajo en equipo lo que realmente lo hace especial para m\u00ed.\u00bb<\/p>\n

El entrenamiento ya est\u00e1 en marcha. Para Nikki, vivir en los Yorkshire Dales hace que la preparaci\u00f3n se sienta menos como una obligaci\u00f3n.<\/p>\n

\u00abTengo muchas colinas y buenas rutas a la puerta de casa, lo que hace que entrenar se sienta m\u00e1s como un placer que como una tarea. No estoy nada nerviosa. Simplemente tengo muchas ganas de afrontar ambos retos, salir al aire libre y formar parte de algo m\u00e1s grande junto al equipo.\u00bb<\/em><\/p>\n

Recaudar 10.000 \u00a3 para llegar m\u00e1s lejos<\/h3>\n

En 2026, el equipo se ha propuesto recaudar 10.000 \u00a3 para Ripple Suicide Prevention. Para todos los implicados, esa cifra representa algo tangible: m\u00e1s alcance, m\u00e1s idiomas, m\u00e1s personas encontradas justo en el momento en que necesitan apoyo.<\/p>\n

Angie tiene claro lo que eso significa en la pr\u00e1ctica:<\/p>\n

\"Espero que la recaudaci\u00f3n de fondos ayude a Ripple Suicide Prevention a seguir ampliando su alcance y a mejorar el acceso al apoyo en salud mental para personas que, de otro modo, podr\u00edan quedar fuera del sistema. Saber que el dinero recaudado podr\u00eda ayudar a fortalecer los sistemas de apoyo o a llegar a m\u00e1s personas en crisis hace que sienta que merece de verdad la pena formar parte de esto.\"<\/em><\/p>\n

Nikki ve el panorama global como el veh\u00edculo para conseguirlo.<\/p>\n

\u00abEsperamos ayudar a Ripple Suicide Prevention a seguir haciendo crecer su labor de salvar vidas, en particular ampliando la plataforma a m\u00e1s pa\u00edses. Tambi\u00e9n esperamos que nuestra recaudaci\u00f3n apoye el trabajo m\u00e1s amplio de Ripple en torno a la concienciaci\u00f3n, la educaci\u00f3n y la eliminaci\u00f3n del estigma en torno al suicidio y la salud mental. Saber que nuestro esfuerzo podr\u00eda ayudar a que una sola persona m\u00e1s encuentre apoyo hace que cada kil\u00f3metro merezca completamente la pena.\u00bb<\/em><\/p>\n

El impulso ya est\u00e1 ah\u00ed. Como se\u00f1ala Angie, Ripple Suicide Prevention est\u00e1 creciendo r\u00e1pidamente, abarcando decenas de pa\u00edses y m\u00faltiples idiomas, garantizando que m\u00e1s personas puedan acceder a ayuda, sin importar las barreras a las que se enfrenten.<\/p>\n

Suma el reto<\/h3>\n

Hay plazas disponibles tanto en el North Yorkshire Ultra (junio) como en el Thames Path Ultra (septiembre). Para quienes est\u00e9n pensando en apuntarse, el consejo de Angie es sencillo:<\/p>\n

\u00abSimplemente, l\u00e1nzate. Es exigente, pero de una forma realmente gratificante, y no necesitas ser deportista para participar. Es una gran experiencia tanto para el logro personal como para unir al equipo en torno a una causa muy importante. Solo hace falta ganas, disfrutar, divertirse y marcar una diferencia significativa.\u00bb<\/em><\/p>\n

Steve a\u00f1ade:<\/p>\n

\u00abNo hay nada que perder. Tenemos retos para todos los niveles de forma f\u00edsica, es un gran evento de equipo, y adem\u00e1s puedes devolver algo a la comunidad.\u00bb<\/em><\/p>\n

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Cada kil\u00f3metro que recorre Agilio se traduce directamente en protecci\u00f3n para alguien en crisis.<\/strong><\/p>\n

As\u00ed es como puedes formar parte de ello:<\/strong><\/p>\n